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            20 条建议,写给所有职场年轻人

            2019-02-23  炫先森

            行业格局正在加速变化。

            怎样才能适应变化,突破职场瓶颈,实现快速跃迁?

            炫先森 #专题书单#  VOL.04 职场书单,4本书、20条建议,让你在2019年的职场更有竞争力。


            01

            怎样找到一份适合你的工作?

            — 《赢》 — 

            1、“人”是最重要也是最基础的一个维度。即使工作内容你很感兴趣,待遇很合你意,工作地点又离家近,但如果你并不欣赏那些与你朝夕相处的同事,那么工作仍然可能是一种折磨。

            2、你要做的工作理应具有一定的挑战性。也就是说,绝大多数任务你是能够完成的,但其中还包括了某些你尚未掌握的知识和技巧,你能从中学到些东西。换句话说,任何新工作都应该让你的能力有所拓展,而不是你的能力与工作内容完全匹配处于同一量级。

            3、你加入的这家公司所处的行业,或者说所从事的业务的“未来”如何?公司可能是个好公司,但如果公司所处的行业或者所从事的业务是夕阳产业呢?所以,在考虑这份工作的时候,要知道公司产业的背景情况,产业是朝着好的方向发展吗?竞争是否激烈?该产业已经过了巅峰期,还是刚刚起步?

            4、你选择的这家公司,会对你的再次跳槽有帮助吗?除非你选择的这家公司基业长青,而你决定在这家公司干一辈子,以及这家公司在中途不会炒你鱿鱼。那么,什么样的公司会对我们的再次跳槽有帮助呢?答案很简单,真相很残酷,大公司 < 业内的大公司 < 业内口碑好的大公司。

            5、我们需要掌握选择工作的主导权。特别是当人的年纪更大一些,很少有人在选择工作的时候有完全的自由和独立性。他们需要给子女支付学费,配偶也有自己的职业工作要做。唯一的办法是,要对自己诚实,要明白自己是在为哪些人工作。如果你义无反顾地去了,那将是个伟大的选择。如果你不能去,也该把原因想清楚,保持内心的宁静。

            6、薪水的确很重要,但,如果一份工作的工作内容乏味,拿再高的薪水你也不会兴奋。

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            02

            怎样处理职场新机遇?

            — 《你要如何衡量你的人生》 —

            7、几乎所有的成功都是周密计划和意外机遇结合的产物。不要害怕意外机遇,更不要拒绝意外机遇。许多人认为,按照已知的情况或坚持已有的计划更容易,实际上这种想法很危险,因为这只是在拖延时间。

            8、没有哪个计划一经提出就更好或更糟,而是要根据我们走到哪个阶段来确定或判断。比如说,经常性出差的工作是你的梦想,但这样的工作仅适合单身或年轻时期;当你结婚生子后,一份教师的工作或许更适合你。只有理解了这一点,才能帮助我们更好地从不断突然出现的机遇中做出选择。

            9、该如何衡量突然出现的机遇是否适合我们呢?“发现—驱动计划”可以有效地帮助我们做出最佳选择。“发现—驱动计划”是指,哪些假设条件需要得到验证,才能说明这个突然出现的机会是值得选择的。

            10、假设你在一家大型的国有企业里做人力资源工作,这家企业让你非常有面子,为此你制订了详细的计划:继续利用工作之余深造学习、晋升人力资源总监等等。这时,一家创业公司向你抛来了橄榄枝,挖你去做行政总监。至少有这些条件需要验证,才能说明这个突然出现的机会是值得选择的:这家创业公司所处的行业是风口期还是蓝海行业?有同类型公司的成功案例吗?行政部门在这样一家创业公司的地位是怎样的……

            11、当我们仍在为事业做考虑时,应该让选择的范围大一点再大一点,不要局限在某一个行业或者某一个工种,而是要根据自身所处的环境,验证那些突然出现的机遇,然后调整计划。

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            03

            怎样避免职场停滞期?

            — 《生涯线》 —

            12、职场停滞不前,是悄无声息且逐渐发生的。其变化会相当的细微,令人难以察觉。很多时候,等到我们发现时,往往我们已经在下坡路上走了很长一段时间,走了很远的一段路程。这时,如果想要迎头赶上,会万分的吃力,且十分的困难。所以,为了避免陷入停滞不前,就需要我们即时刷新技能,时刻警惕职场份额被他人抢占。

            13、在我们的职场生涯春风得意顺利时,就要保持警惕了。不要让自己在这样的平稳期里享受太长的时间,否则就会滑向停滞。

            14、在我们埋头工作的时候,千万不要忽视了环顾四周,去看看现在正在发生什么变化,或者很快会发生什么变化。这些变化可能现在看上去并不重要,但它可能很快就会影响到我们的职业生涯了。

            15、此前,给我们带来成功的方法,很可能已经不凑效了。当面对此前尤为擅长的领域,或者是过去曾经颇受赞誉的领域时,意识到过去的方法不凑效后,不要像赌徒一样加倍下注,不断重复过去的方式,而是应该将自己的精力和努力转向到别的方向,打破自己的思维模型,才有可能找到新的成功之道。

            16、发现机会后,要快速行动。

            17、当今,取得成功所必需的技能和条件正在以前所未有的速度发生改变。避免停滞,需要我们能够改变自己做的事情和做事的方式。这并不意味着我们必须改变自己,而是要求我们必须改变自身的技能,并且有远见。

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            04

            努力工作并不重要

            — 《超效率手册》 —

            18、衡量一个人的价值,是看这个人做的工作(项目)达成了什么目的,而不是看这个人具体完成了哪些事情。所以,拿到一项任务,切忌立即动手去做,而是应该好好地思考一下:这个任务需要达成什么目标?为了达到这个目标,我们需要怎样做?有没有更讨巧的方法可以实现这个目标?想清楚了这些,往往会事半功倍。

            19、不要在一些具体的事务性的工作上花费太多的时间和精力,我们应该腾出时间专注于更大的规划。怎样既不在具体事务上花时间又能确保事情做完呢?如上文所述,遇到一件事情的时候,请思考:这个事情需要达成什么目标?究竟有没有更讨巧更好的办法来实现这个目标?相信有了这样一番思考,你一定能找到既不在具体事务上花时间又能确保事情做完的方法。

            20、要抛弃那些不擅长、难出成效的事情。这些事情,可以外包出去,当然也可以直接忽略掉。要一门心思将所有的精力和时间花在自己最擅长、最能出成效且成效最大化的事情上。 

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             - end -

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